
你享用憲法賦予的帶薪休假了么?
工作了這么多年,我不知道《憲法》第43條有“國家發(fā)展勞動(dòng)者休息和休養(yǎng)的設(shè)施,規(guī)定職工的工作時(shí)間和休假制度”的規(guī)定;我不知道1991年6月15日中共中央、國務(wù)院發(fā)出的《關(guān)于職工休假問題的通知》,有“各級(jí)黨政機(jī)關(guān)、人民團(tuán)體和企事業(yè)單位適當(dāng)安排職工休假。職工休假天數(shù),根據(jù)工作任務(wù)和各類人員的資歷、崗位等有所區(qū)別,最多不超過兩周”的規(guī)定。其實(shí),不能怪領(lǐng)導(dǎo)不提醒我,想領(lǐng)導(dǎo)公務(wù)繁忙日理萬機(jī)的,怎么可能把些許小事放在心上?怪只怪我不讀書、不懂法、不學(xué)無術(shù),但現(xiàn)在我知道進(jìn)步了,也知道有這樣的規(guī)定了,就有種躍躍欲試的沖動(dòng):怎么也得在我亞健康、過勞死之前,休一回假吧!
在我興沖沖地準(zhǔn)備敲領(lǐng)導(dǎo)辦公室門的時(shí)候,我又猶豫了:跟領(lǐng)導(dǎo)提休假的事,會(huì)不會(huì)對自己的前途有什么負(fù)面的影響啊?會(huì)不會(huì)給領(lǐng)導(dǎo)留下工作不積極的印象?如果帶薪休假變成落后、自私、講究享樂的表現(xiàn),我可就慘了!領(lǐng)導(dǎo)跟我穿小鞋兒還不是一穿一個(gè)準(zhǔn)!轉(zhuǎn)念一想,帶薪休假是國家《憲法》規(guī)定的,是我作為公民應(yīng)該享有的權(quán)利,心中才稍微坦然了不少。可重慶那么牛的“釘子戶”拿著《憲法》,不照樣讓人家扒了房子嗎?我可是跟他比連牛犢都算不上啊!
另外見了領(lǐng)導(dǎo),我怎么說呀?領(lǐng)導(dǎo)《憲法》規(guī)定職工有帶薪休假的權(quán)利,我想申請帶薪休假,這也太直白了吧!以我的經(jīng)驗(yàn),領(lǐng)導(dǎo)一定連眼皮都不翻地對我說:“現(xiàn)在工作多難找啊!職場競爭這么激烈,能有現(xiàn)在的職位已經(jīng)是很不容易了,有的人想加班還找不到地方呢!‘今天工作不努力,明天努力找工作’呀,同志!再說我們單位‘一個(gè)蘿卜一個(gè)坑’,你休假了,你的工作誰來做呢?你總不能把自己的幸福建立在別人的痛苦之上吧?要把工作當(dāng)成事業(yè)來做,可不能有雇傭思想啊!”聽了領(lǐng)導(dǎo)高瞻遠(yuǎn)矚鞭辟入里的分析,立刻讓我覺得自己成了人民的罪人!是啊,我怎么能把自己的幸福建立在同志們的痛苦之上呢?我成什么人了!不是比黃世仁還兇殘!
就算我生猛一回,接著說:“在國外,帶薪休假已經(jīng)成了一種職場上的常態(tài),不讓休假是對我權(quán)利的侵犯!”領(lǐng)導(dǎo)會(huì)怎么樣?領(lǐng)導(dǎo)一定會(huì)不動(dòng)如松地說:“同志,中國有中國的國情,中國有中國的特色,不應(yīng)該脫離生活的真實(shí)!如果實(shí)在嫌我們的廟小,容不下你這大和尚的話,你可以去國外呀!我這里先恭祝你前程似錦鵬程萬里了!”這其中的意思,連我這么傻的人都聽出來了,再負(fù)隅頑抗的話,是準(zhǔn)備把我炒了的!
想到這里,我不禁渾身冒冷汗,沒有工作是不成的,沒工作就等于斷了我的糧票!我現(xiàn)在的老婆、將來的兒子還要靠我養(yǎng)呢!還是趕緊擦擦冷汗,撕了申請,老老實(shí)實(shí)地工作,就別給自己找不自在了!
唉,帶薪休假,真是愛你在心口難開!
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